未成年打工老板不让辞职，员工有权申请离职。依据《劳动合同法》，员工提前三十日书面通知即可解除劳动合同。单位拒绝，可向劳动部门投诉，否则可能影响员工合法权益，如工资拖欠等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年打工想辞职老板不让，常见处理方式有：与老板协商、寻求劳动仲裁委员会帮助或向法院起诉。建议先尝试与老板协商，无果后再考虑法律途径，根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年打工辞职遭拒，应这样处理：1. 与老板沟通，表达离职意愿并了解拒绝原因；2. 若沟通无果，准备离职证据，如工作记录、合同等；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院起诉，维护自身权益。
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