单位未交公积金，员工可依法维权。依据《中华人民共和国劳动法》，可与用人单位协商，或向劳动行政部门举报，申请调解、仲裁，乃至提起诉讼。若不及时处理，员工公积金权益将受损，影响未来住房等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未交公积金维权方式：1. 协商：首先尝试与单位沟通，要求补缴公积金。2. 举报：若协商无果，向劳动行政部门举报单位违法行为。3. 调解：希望快速解决，可向劳动争议调解委员会申请调解。4. 仲裁诉讼：调解不成，申请仲裁；对仲裁不服，可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对单位未交公积金，常见处理方式有：与单位协商、向劳动行政部门举报、申请调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率与效果，协商不成可考虑举报或调解，仍无果则申请仲裁，对仲裁不服再提起诉讼。
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